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                      作為一名金融工作者,我也有很多親戚朋友在銀行工作。我跟朋友說,銀行普通員工年終獎獲百萬大獎的中國銀行年報是不可能的。獎金各地不一樣,任務完成的結果也沒有好壞之分

                      作為一名金融工作者,我也有很多親戚朋友在銀行工作。我跟朋友說,中國銀行的年報,普通銀行員工年終獎拿了幾百萬的獎,是不可能的。

                      獎金各地不一樣,任務好壞結果也不一樣。經濟發達地區的普通銀行員工,完成任務后,拿幾萬元、幾十萬元是有可能的。但是幾百萬美元是不可能的。同時,經濟環境差、任務完成不理想的銀行,還是有可能拿到一萬到幾萬元的獎金的。

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                      女兒在一個經濟不發達的三線城市的農村商業銀行工作,資產質量差,效率差。她的月薪不到3000元,遠遠算不上獎金。

                      作為一名金融工作者,我告訴題主,五大銀行發行的保本理財產品是可靠的。

                      今年9月28日,銀監會發布的《商業銀行理財業務監督管理辦法》也對商業銀行的保本理財產品進行了具體說明。

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                      五大銀行的理財產品主要是指中國工商銀行、中國建設銀行、中國銀行、中國農業銀行、交通銀行等銀行發行的理財產品。就中國銀行而言,有四個系列的保底理財產品,即中國銀行的財富積累、中國銀行的財富穩定和中國銀行的債務。投資門檻一般為5萬元、10萬元、30萬元,回報率適中。追求高回報的投資者不適合這種理財產品。

                      就工行而言,主流產品是保本和工行財富專屬系列。投資門檻一般在5萬元人民幣起。但對于50萬元以上的高凈值客戶,工行財富專屬系列會不定期推出收益率相對較高的產品。就農行而言,有四大系列,分別是安心、本利豐、回力豐、安信快遞。地域差異小,大部分產品都是在省市分行銷售。一般是5萬元,其產品預期收益率較低。

                      就交通銀行而言,主要有保本產品和非保本產品。沒有地域差異,投資門檻一般在5萬元左右,回報率適中,但對于50萬元以上的高端客戶,有回報更高的至尊系列。不同的投資渠道有不同的回報。適合閑置資金多的投資者。

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                      就建行而言,產品種類相對較多。主流產品是非保底干元系列,沒有地域差異。大部分菜都是在省分行賣的。最低投資門檻5萬元,回報率比較高。

                      眾所周知,在銀行工作的人收入更高,很多人一年掙幾十萬美元是很常見的。如果從平均的角度來理解,銀行工作人員年薪幾十萬美元沒有錯。目前,大多數銀行的平均年薪可以達到20萬以上。

                      但平均終究是平均。銀行是一個貧富差距很大的地方。有錢人很有錢,沒錢的人也是窮順口溜。所以你要問正規銀行員工的年收入,卻得不到固定的答案,因為不同的銀行,同一家銀行的不同崗位,甚至不同城市的同一崗位,收入都不一樣。

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                      我們來對比一下不同銀行的平均年薪。下圖是2018年部分主要上市銀行的薪酬排名。

                      平安銀行2018年平均工資最高,平均工資64.03萬,招商銀行和浙商銀行員工平均工資50多萬,甚至

                      在這個排名中,薪資最高的銀行是一些股份制銀行,與工農中建交的6家國有銀行薪資相對較低。在6家國有銀行中,薪酬最高的交通銀行只有33萬左右。

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                      當然,除了國有銀行、股份制銀行等大銀行,還有一些小銀行,目前工資也很高。比如無錫銀行、江陰銀行、南京銀行等地方銀行人均工資已經達到30多萬。

                      我們來看看不同崗位的平均年薪。畢竟上面列出的不同銀行的平均工資都是一般的。很多人可能一年賺幾百萬,但有些人可能只有幾萬。一旦平均下來,一年就能賺50到60萬。但是在實踐中,不同崗位之間的薪酬差距比較大。

                      比如銀行高管年薪一般在幾百萬。下圖為招商銀行部分高管2018年工資情況:

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                      下圖為2018年平安銀行部分高管薪酬情況。

                      可以看到,很多銀行高管的年薪已經達到300多萬。如果算上他們的其他報酬和持股,這些人一年賺幾千萬也是正常的。

                      當然,銀行高管畢竟是少數,不能代表銀行的真實收入水平。但是,即使不是高管,普通崗位的薪酬差距其實也比較大。例如,下圖顯示了一些收入相對較高的職位:

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                      可以看出,目前貿易金融、資產管理、內部審計、投資銀行、銀行間業務、產品經理、財務分析、法律事務、業務拓展、合規等崗位的工資都比較高,很多崗位的基本工資可以達到1.3萬以上。

                      目前銀行客服、柜員、大堂經理、信用卡銷售等崗位收入相對較低。例如,2018年,全國一些大銀行的平均收入最低:

                      可以看出,目前

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                      銀行薪水最低的是大堂經理,平均工資水平只有4500塊錢左右,另外客服全國平均只有6000塊錢左右,柜員的平均收入也只有7200塊錢。

                      目前很多銀行工作人員都是被平均的,有些人一個月拿三四千塊錢也是很普遍。

                      上面我們所列舉的銀行收入水平,不論是不同銀行的平均工資,還是不同崗位的平均工資,對于很多在銀行工作的人來說都算是比較高的,但是大部分人都達不到平均工資的水平。我們以柜員這個崗位為例,目前在深圳這種一線城市柜員的基礎工資大概是6000塊錢到7000塊錢之間,加上獎金等其他收入之后,一個月的綜合收入大概是9000塊錢到12000塊錢之間。

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                      但是在一些偏遠的地方,比如三四線城市,類似工農中建交郵儲這些銀行的普通柜員一個月基本工資也就三四千塊錢左右,再加上績效工資,總的收入也就4000塊錢到6000塊錢之間,如果把社保公積金等其他費用扣除之后,實際拿到手的也就3000~5000塊錢之間。

                      由此可見,在銀行工作的人收入差距是非常大的。

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